次世代リーダー育成研修会に参加して

                                                                                                    済生会松山病院 篠原由佳




輩の指導について日々悩んでいたところ、上司に勧められ本研修会に参加しました。
前半の講演では講師の先生方が、熱い思いをもって技師会や技師連盟の活動に取り組まれていることを知り、組織に所属するものとして私になにが出来るだろうと考えさせられました。その後の特別講演で岩城先生が「リーダーの仕事とはビジョンを示すこと」という内容をお話しされ、まさに講師の先生方がそれぞれビジョンを示されたことで、私自身の気持ちが動いていたことを実感し、リーダーとしてのあるべき姿が見えてきました。
 研修会で得られた貴重な経験と繋がりを後輩の育成や、自身の成長に生かしたいと思います。



 
次世代リーダー育成研修会に参加して

松山赤十字病院 検査部 松下美紀

 

 回の研修会では、検査技師の地位向上の重要性や、広い視野で全体を見渡し将来のビジョンを明確にすること、そして大事なのは「熱い思い」ということを学びました。気がつけば臨床検査技師としてはや十数年、いつの間にかリーダーと言われる世代になってしまいました。これまでその自覚もなく、自分自身のスキルアップと目の前の業務をこなすことだけで精一杯になっていたことを反省させられました。今回の研修会をきっかけの1つとして、今後は個人のことだけでなく、組織の一員として自分に何ができるかを考え、リーダーとしてのあるべき姿に少しでも近づけるよう、精進していきたいと思います。

 
 

 
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研修会風景  研修会風景 研修会風景
     
     
研修会風景  研修会風景  研修会風景 
     
     
研修会風景  研修会風景  研修会風景 
     
     
研修会風景  テーマに対する各グループの解答   テーマに対する各グループの解答  
     
     
テーマに対する各グループの解答   テーマに対する各グループの解答  タイプ分類 
     
     
タイプ分類  横地常広副会長挨拶  岩城博之講師 
     
     
赤尾副会長乾杯挨拶  高村会長さん熱弁中  スタッフの皆さんご苦労様でした